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月嫂高薪“男家政”吃香背后

2022-08-27 00:27:25 887

摘要:□阅尽大学毕业后做什么?考公务员、事业编?“90后”、本科毕业的王杰却在广州干起家政。他原本只想找份工“试试”,不料“试”成了四星家政服务师,月薪万余,还有了自己的“职业规划”。据《羊城晚报》报道,节后家政业需求旺,“男家...

□阅尽

大学毕业后做什么?考公务员、事业编?或到高薪“大厂”?“90后”、本科毕业的王杰却在广州干起家政。他原本只想找份工“试试”,不料“试”成了四星家政服务师,月薪万余,还有了自己的“职业规划”。

据《羊城晚报》报道,节后家政业需求旺,“男家政”日益吃香,不少家庭指名要男家政师。至于高素质专业型的月嫂,更是“一嫂难求”,有的家庭甚至全家出动找月嫂。

“好保姆难找”是多年的热议话题。如今,“月嫂平均工资超万元”又盛行于网络。其实,月嫂收入过万,早已不是新鲜事,有的高级月嫂,年薪甚至高达30万元。

如此看来,家政似乎成了“网红”职业,事实上,家政远没像外界炒作的那般风光。年轻高学历人才不愿入行,低学历素质差者雇主又看不上,于是,真正优秀的月嫂、保姆便成了稀缺品。一个行业,若总是处于类似失衡状态,便很难有大发展。

家政用工火爆映射出职场新趋势。随着人口老龄化,社会对家政服务之需求日益增长,家政业成为真正的“朝阳产业”,市场巨大。但其必须尽快改变弱、小、散和专业化程度低的窘况。否则,不但无法满足社会需求,行业自身也很难健康成长。

在我国,家政业向来地位不高。“高薪月嫂”“男家政吃香”,部分改变了社会对行业的观感,也扭转着人们的求职观念。目前,广东全省家政从业人员达127万人,但其服务的标准化、职业化、规范化水平仍亟待提升。这是个紧迫课题,既需政府的政策发力,也需在教育培训及政府服务等多方面持续投入。

来源: 羊城晚报

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